Apesar de ter entrado em vigor no dia 1 de Julho a lei que reverteu o período normal de
trabalho para as 35 horas semanais, há enfermeiros a quem está a ser imposto aceitar o
horário de 40 horas, sob a ameaça de ter de pedir a exoneração da Unidade de Saúde em
que trabalham, denuncia o SEP - Sindicato dos Enfermeiros Portugueses.
A situação acontece nas USF do ACES Cávado I, em Braga, e foi hoje divulgada numa
nota à Comunicação Social.
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